Cara HR Menyeleksi Surat Lamaran Kerja dengan Cepat dan Tepat
Proses seleksi surat lamaran kerja merupakan tahap awal yang sangat penting dalam merekrut karyawan yang berkualitas. Menurut sebuah studi dari Glassdoor, rata-rata perusahaan menerima lebih dari 250 lamaran untuk satu posisi pekerjaan, sehingga proses seleksi yang efektif menjadi sangat krusial. Tanpa metode seleksi yang baik, HR berisiko melewatkan kandidat berbakat atau justru memilih individu yang […]
Read More
